Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Повышение заработной платы в следственном комитете 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В ближайшие три годы средняя зарплата сотрудников Следственного комитета вырастет на 20 процентов — из федерального бюджета на эти цели выделят дополнительные 16,5 миллиарда рублей, следует из опубликованных Минфином к проекту бюджета на 2021-2022 годы 4 Июль 2021 8:40 Зарплату следователей повышают по указу президента Владимира Путина с грифом «для служебного пользования». Из-за этого документа нет в открытом доступе и о нем не объявляют, «Дождь» со ссылкой на источники. По уже утвержденному бюджету расходы на выплаты персоналу СК в 2021-2021 годах должны были составить 27,4 и 28,4 миллиарда рублей соответственно, но, с учетом предлагаемых поправок, суммы увеличатся до 33,9 и 34,9 миллиарда рублей.
Зарплата в соответствии с занимаемой должностью
Зарплата полицейского зависит от должности. Кинолог, оперуполномоченный, работник патрульной полиции, дежурный, начальник отдела получают разные оклады.
Размеры окладов по штатным должностям определяются Правительством РФ и выплачиваются в соответствии с нормативно- правовыми актами. Иногда оклад не фиксированный, а предусмотрен в минимальном и максимальном размере.
В таком случае конкретную сумму определяет руководитель подразделения. При этом он опирается на уровень подготовки сотрудника, опыт работы по специальности, учитывает объем имеющихся денежных средств.
При переводе на:
- Вышестоящую должность до присвоения специального звания выплачивается текущий оклад.
- Нижестоящую должность сохраняется размер оклада по последнему месту службы. При этом срок выслуги должен быть не менее 15 лет.
Правительство РФ устанавливает размер оклада за присвоенное звание.
Новости о законопроекте о пенсиях прокурорам
В настоящее время на рассмотрении Государственной Думы находится проект закона, который предусматривает повышение пенсионных выплат для сотрудников прокуратуры. По этой причине представители СМИ развили глобальную проблему, сообщая о том, что планируется увеличить размер обеспечения таких граждан в несколько раз.
На деле ситуация обстоит иначе. Выводы журналистов не имеют обоснований. По факту Правительство страны предложило увеличить размер обеспечения прокурорам в отставке на 12% в 2022 году.
Обоснованием стало то, что на протяжении нескольких лет до 2022 года эта категория граждан не получала повышения. Некоторые утверждают, что сотрудники прокуратуры получают пенсии более 100 000 рублей.
На практике можно встретить и такую величину выплат, так как сумма имеет зависимость от выслуги и величины зарплаты за время осуществления трудовой деятельности.
В настоящее время указанный проект закона еще не утвержден.
Пенсия прокуроров в России в 2022 году: условия назначения и формула расчета выплат
- годы деятельности в прокурорских структурах, включая стажировку в системе МВД;
- судебных инстанциях;
- структурах по борьбе с оборотом наркотиков;
- органах противопожарной безопасности;
- в таможенной системе и налоговой полиции при наличии специальных званий;
- период обучения в юридических образовательных учреждениях – стаж будет в два раза меньше пяти лет;
- годы службы в армии, если она проходила в условиях чрезвычайной ситуации;
- нахождение на партийной работе в советское время, с последующим переходом в прокуратуру.
- для действительного государственного советника юстиции ее размер составляет 30% от оклада;
- для государственных советников юстиции 1-3 классов – от 23 до 27%;
- для советников юстиции – в пределах 19-21%;
- юристов 1-3 классов – 16-18%;
- для младшего юриста – 15%.
Надбавки за дипломатический ранг
В 2023 году повышение зарплаты госслужащим затронет и дипломатов РФ. Для сотрудников посольств разработана такая сетка надбавок:
| Ежемесячная надбавка (руб.) | Дипломатический ранг |
| 8 939 | Атташе |
| 9 498 | 3-й секретарь |
| 10 371 | 2-й секретарь II класса |
| 10 615 | 2-й секретарь I класса |
| 11 174 | 1-й секретарь II класса |
| 11 447 | 1-й секретарь I класса |
| 12 008 | Советник II класса |
| 12 290 | Советник I класса |
| 13 408 | Чрезвычайный и Полномочный Посланник II класса |
| 24 580 | Чрезвычайный и Полномочный Посланник I класса |
| 30 167 | Чрезвычайный и Полномочный Посол |
Военным второй раз с 2012 года повысят оклады больше, чем чиновникам
Правительство закладывает на 2023 год повышение оплаты труда военнослужащих и силовиков на 10,5%, что превосходит планируемую индексацию для гражданских госслужащих. Это следует из материалов к проекту федерального бюджета на следующую трехлетку, которые есть в распоряжении РБК (подлинность документа подтвердил источник, близкий к правительству).
Зарплаты работников федеральных государственных учреждений, федеральных государственных гражданских служащих и других категорий работников федеральных государственных органов, а также судей, прокурорских работников и сотрудников Следственного комитета планируется в 2023 году поднять на 5,5%, в 2024 и 2025 годах — на 4%. Это соответствует ожидаемым уровням инфляции на эти годы (согласно прогнозу Минэкономразвития).
Для военнослужащих и «приравненных к ним лиц» предусмотрено повышение в 2023 году на 10,5%, в следующие два года — на 4%. К военнослужащим по закону приравнены сотрудники органов внутренних дел, Росгвардии, ФСИН, ФСБ, ФСО и Службы внешней разведки. Тот факт, что власти запланировали темпы индексации довольствия военнослужащих, почти в два раза превышающие индексацию зарплат чиновников, несколько нетипичен, говорит директор Центра региональной политики РАНХиГС Владимир Климанов.
И у госслужащих, и у военных индексация окладов проходит с 1 октября.
Пенсионное обеспечение прокурорских работников в 2022 году
-
Постановление Правительства РФ от 15.02.2022 N 173
«Об утверждении перечня федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, в которых создаются специализированные структурные подразделения с наименованием «специализированный учебно-научный центр»
-
Распоряжение Правительства РФ от 15.02.2022 N 251-р
«О признании утратившими силу распоряжений Правительства РФ от 31.12.2020 N 3720-р, от 09.04.2021 N 913-р»
-
Распоряжение Правительства РФ от 15.02.2022 N 247-р
«О плане мероприятий («дорожной карте») по внедрению приоритетных счетов системы природно-экономического учета»
Согласно трехлетнему плану Правительства РФ, с 1 января 2022 года в России вводится новая система расчета минимальной заработной платы, которая должна составить 42% от медианной заработной платы в стране.
С 1 января устанавливается новый размер МРОТ, рассчитанный по новой методике. По закону региональные МРОТ, если они меньше федеральных, должны быть подняты до установленного государством уровня минимальной заработной платы. В регионах, где действуют районные коэффициенты, размер минимальной зарплаты будет корректироваться с учетом действующих коэффициентов.
С 1 января 2022 года размер минимальной оплаты труда вырастет в среднем на 6,4, вместо 3,2% предусмотренным в предложениях Минэкономразвития. Представители Министерства труда уже сообщили журналистам о том, что законопроект о новом расчете МРОТ уже подготовлен. Минимальный размер оплаты труда в будущем году составит 13 617 руб. без учета вычета НДФЛ в 13%.
При этом чиновники ожидают рост доходов населения. Насколько реально вырастут цены в стране в будущем году, неизвестно. В этой связи работников прокуратуры интересует, будет ли проведена индексация окладов прокуроров на 2022 год и в каком размере.
В начале 2021 года глава Министерства финансов Антон Силуанов предложил сократить на 10% расходы госбюджета на социальные выплаты госслужащим. Исключение из этого списка составили военнослужащие, для которых в бюджете были заложены средства для проведения индексаций различных выплат:
- окладов;
- надбавок за звание;
- надбавок за выслугу;
- премий;
- пенсий.
В первой редакции бюджета РФ на трехлетний период не была предусмотрена индексация зарплат прокурорским работникам. Представители Минфина предложили сэкономить на госслужащих до 200 млрд руб. за счет отказа от компенсационных выплат и сокращения количества должностей. Правительство не приняло предложения экономического блока при обсуждении проекта бюджета, настояв на том, чтобы работникам прокуратуры и СК были проведены денежные компенсации, начиная с текущего года.
В конце прошлого года Министерство финансов в очередной раз предложило сократить количество должностей в силовых и правоохранительных структурах с целью экономии государственного бюджета. Чиновники предлагали сократить численность госчиновников, в числе которых были представители вооруженных сил и правоохранительных органов, в два этапа. На первом этапе планировалось провести сокращение на 10%, а на втором на 15%. За счет этого Министерство финансов планировало проводить последующие повышения заработной платы тем, кто останется на местах.
Представители либерального блока указывали на то, что без сокращения должностей рост заработной платы у госслужащих будет проводиться только на уровне индексации инфляции. Начать сокращение должностей государственных служащих планировалось уже в 2020 году. Однако этого не произошло, а в бюджет были внесены поправки, касающиеся повышения денежного довольствия военных, МЧС, Росгвардии, пожарных. Об индексации заработной платы прокурорских работников было принято специальное решение.
Индексация зарплат чиновников возобновится в 2022 году
Работодатели должны повысить зарплату сотрудникам с 1 февраля.
Предприятия обязаны увеличивать заработную плату работников в соответствии с ростом потребительских цен. Об этом говорится в статье 134 Трудового кодекса РФ. Кроме этого, периодичность и порядок повышения дохода персонала фиксируют в трудовом и коллективном договорах, а также в локальных нормативных актах организации.
За своевременной индексацией зарплат следит государственная инспекция труда, а нарушения приводят к штрафам для работодателей.
Минтруд полагает, что работодатель может сам определить, как индексировать зарплату сотрудникам — можно пропорционально увеличивать все выплаты, положенные работнику, или увеличивать только отдельные части, например, оклад.
Многие работодатели предпочитают индексировать оклад работника, установленный в твердой сумме — то есть в абсолютных значениях. В этом случае различные доплаты, надбавки и премии установленные в процентах от оклада, можно не индексировать. Ведь после индексации оклада названные выплаты будут рассчитываться от уже проиндексированной суммы.
Если эти выплаты установлены в твердых суммах, следует проиндексировать все вместе, чтобы не было реального снижения уровня зарплаты. Но работодатели, которые не относятся к бюджетной сфере, сами вольны определять в том числе и то, какие составные части зарплаты индексировать, а какие нет.
Увеличение зарплаты бюджетникам пройдет в несколько этапов в наступившем 2022 году. Заработные платы повысят по нескольким причинам.
Это и увеличение минимального размера оплаты труда (МРОТ), а также плановая индексация на величину инфляции.
Также зарплаты бюджетников в ряде регионов будут увеличены на основании указов Путина до уровня среднего дохода по каждому региону.
Поскольку у нас в законодательстве нет единого порядка индексации для работодателей коммерческой сферы, трудовой кодекс разрешает таким работодателям устанавливать свой собственный порядок.
При этом в качестве коэффициента индексации они вольны выбрать любой из следующих показателей:
Индекс потребительских цен. Он официально устанавливается как в целом по России, так и по конкретному региону. Его каждый месяц публикуют, соответственно, Росстат и его территориальные органы по субъектам РФ. Так, за 2021 год индекс потребительских цен в России составил 108,89%.
Никаких налоговых послаблений для работодателей, которые индексируют зарплаты, не существует. Наоборот, налоговая нагрузка может вырасти. Ведь в результате индексации оклады сотрудников повышаются, а значит, увеличивается и сумма страховых взносов — пенсионных, медицинских и на социальное страхование, — которые платят работодатели с выплат сотрудникам.
С другой стороны, те работодатели, которые применяют общий режим налогообложения и УСН «доходы минус расходы», смогут больше списать в затраты. Ведь и зарплата персонала, и страховые взносы, которые на нее начисляются, — все это уменьшает базу и по налогу на прибыль, и по «упрощенному» налогу.
Достойное материальное обеспечение сотрудников бюджетной сферы является одним из приоритетных вопросов, которые стоят перед кабинетом министров РФ. Реализация “майских указов” президента значительно улучшила ситуацию с доходами бюджетников. Тем не менее, как заявляет глава правительства Михаил Мишустин, это по-прежнему актуальная проблема для власти, одна из сторон которой касается разрыва в зарплатах специалистов в разных регионах России.
На 2022 год запланирована реализация пилотных проектов новой системы оплаты труда. Их запустят в некоторых бюджетных сферах. Так, с середины лета 2022 года в нескольких субъектах федерации будет введена новая структура зарплаты в здравоохранении. Оплата труда будет состоять из оклада, а также стимулирующих и компенсационных выплат. Оклад будет формироваться из трех показателей — постоянной расчетной величины и двух коэффициентов: первый будет соответствовать сложности выполняемой работы, а второй – дифференциации региональной экономики.
В 2022 году силовиков ждет однократное повышение окладов.
Зарплаты военных, сотрудников МВД и других силовых ведомств в 2022 году увеличат на 4% путем соответствующей индексации должностных окладов (окладов по воинской должности) и окладов по воинскому или специальному званию.
Это прямо предусмотрено проектом федерального закона «О федеральном бюджете на 2022 год и на плановый период 2023 и 2024 годов».
Дата, с которой ежегодно индексируют зарплаты силовиков, является традиционной, — это 1 октября. Менять дату индексации в 2022 году в Правительстве и Госдуме не намерены. Поэтому повышения зарплат сотрудников силовых ведомств ранее 1 октября не будет.
Пенсионное обеспечение сотрудников МВД, Росгвардии, ФСИН и Государственной противопожарной службы регулируется теми же нормами, что и пенсии для военнослужащих – это Закон РФ №4468-1 от 12 февраля 1993 года. То есть, сотрудники силовых органов имеют право на пенсию по выслуге лет, причем в двух вариантах:
- те, кто на день увольнения со службы имел выслугу в 20 лет и более;
- те, кто был уволен со службы по состоянию здоровья, предельному возрасту или по сокращению, но при этом имеет выслугу не менее 12 лет и 6 месяцев, общий трудовой стаж – 25 лет и больше (календарных), при этом уже достиг 45-летнего возраста.
Индексация надбавок к военной пенсии
Помимо самой пенсии, для военных пенсионеров предусмотрены определенные социальные надбавки. Их размер исчисляется в зависимости от величины социальной пенсии по старости, установленной Правительством РФ на конкретный период.
Ежегодно с 1 апреля соцпенсию индексируют, за счет чего увеличиваются и надбавки военным пенсионерам.Например, с 1 апреля 2023 года социальные пенсии планируют повысить на 3,3%. Следовательно, надбавки для военных тоже увеличатся на 3,3% с 01.04.2023 г.
За счет проведения индексации (предварительно на 3,3% с 1 апреля) пенсионные доплаты изменятся следующим образом:
- надбавка за иждивенца вырастет с 2215,95 до 2289,07 руб.;
- инвалидам 1 группы — с 6924,83 до 7153,35 руб.;
- военнослужащим, ставшим инвалидами из-за военной травмы:
- 1 группы — с 20774,49 до 21460,05 руб.;
- 2 группы — с 17312,08 до 17883,38 руб.;
- 3 группы — 12118,45 до 12518,36 руб.;
- ветеранам боевых действий — с 2215,95 до 2289,07 руб. и так далее.
Пенсия прокуроров в России в 2022 году: условия назначения и формула расчета выплат
- годы деятельности в прокурорских структурах, включая стажировку в системе МВД;
- судебных инстанциях;
- структурах по борьбе с оборотом наркотиков;
- органах противопожарной безопасности;
- в таможенной системе и налоговой полиции при наличии специальных званий;
- период обучения в юридических образовательных учреждениях – стаж будет в два раза меньше пяти лет;
- годы службы в армии, если она проходила в условиях чрезвычайной ситуации;
- нахождение на партийной работе в советское время, с последующим переходом в прокуратуру.
- для действительного государственного советника юстиции ее размер составляет 30% от оклада;
- для государственных советников юстиции 1-3 классов – от 23 до 27%;
- для советников юстиции – в пределах 19-21%;
- юристов 1-3 классов – 16-18%;
- для младшего юриста – 15%.
Работникам прокуратуры и Следственного комитета повысят зарплаты
2021 год должен принести прибавку к зарплатам следователей СК на 20 %, а за три ближайших года оклады по прогнозам вырастут до 110-130 тысяч. Люди, занятые раскрытием преступлений, порой с риском жизни, должны получать за это достойное вознаграждение.
А пока оклады варьируются от 25 тысяч до 65. Больше всего получают столичные следователи. Меньше остальных выпадает тем, кто трудится в небольших по численности населения городах.
На конкретные цифры оказывают влияние:
- Офицерские звания.
- Особые заслуги перед Отечеством.
- Место службы. Самые доходные должности в СК. У следователей прокуратуры зарплаты ниже примерно на 10 тысяч. Еще меньше получают в МВД и ФСБ.
- Регион проживания. У следователей даже гораздо ниже, чем в столице. И чем удаленнее от центра, тем они меньше.
- Надбавки за следовательский стаж.
Каждое раскрытое преступление вознаграждается материально. И размер вознаграждения может быть до 50 тысяч в рублях. Зарплаты следователей растут с приобретением служебного опыта.
Понятно, что у тех, кто только начинает служить, они самые низкие. Но приобретение 2-5 лет стажа прибавляет к окладам 20 %.
В ближайшие три годы средняя зарплата сотрудников Следственного комитета вырастет на 20 процентов — из федерального бюджета на эти цели выделят дополнительные 16,5 миллиарда рублей, следует из опубликованных Минфином к проекту бюджета на 2021-2022 годы 4 Июль 2021 8:40 Зарплату следователей повышают по указу президента Владимира Путина с грифом «для служебного пользования». Из-за этого документа нет в открытом доступе и о нем не объявляют, «Дождь» со ссылкой на источники. По уже утвержденному бюджету расходы на выплаты персоналу СК в 2021-2021 годах должны были составить 27,4 и 28,4 миллиарда рублей соответственно, но, с учетом предлагаемых поправок, суммы увеличатся до 33,9 и 34,9 миллиарда рублей.
Повышение зарплаты ск рф в 2021 году
Как уже было сказано выше, бывший сотрудник МВД или других силовых органов может иметь выслугу всего в 12 лет и 6 месяцев, но если он имеет общий страховой стаж в 25 лет и больше, достиг 45-летнего возраста и был уволен со службы по состоянию здоровья или из-за достижения предельного возраста, он получает право на пенсию по смешанному стажу.
Рассчитывается она уже от общего стажа – за 25 лет начисляется 50% от денежного довольствия, а за каждый год сверху этого еще по 1%. Но, что еще важно, такие пенсионеры могут оформить еще и страховую пенсию по старости, правда, если соответствуют всем требованиям.
Требования эти стандартные для назначения страховой пенсии:
- возраст – не меньше общеустановленного пенсионного (в 2021 году это будет 61,5 года мужчин и 56,5 лет для женщин);
- наличие страхового стажа (не менее 12 лет в 2021 году);
- наличие пенсионных коэффициентов (не менее 21 в 2021 году).
И в данном случае есть одна особенность – в страховой стаж не будут входить те годы, которые учтены при назначении пенсии по выслуге лет. То есть, если пенсионер прослужил в МВД 15 лет, а всего стаж у него – 25 лет, то годы службы в МВД не войдут в страховой стаж для назначения страховой пенсии.
С другой стороны, если человек прослужил меньше минимальных 12,5 лет, то он не получает права на пенсию по выслуге, и тогда все годы службы можно включить в страховой стаж.
Как уже было сказано выше, пенсии сотрудникам МВД, Росгвардии и других силовых органов рассчитываются по тем же правилам, что и военные пенсии – как определенный процент от денежного довольствия, уменьшенного на понижающий коэффициент. Соответственно, пенсия может вырасти только двумя способами:
- повышение денежного довольствия действующим сотрудникам МВД;
- увеличение понижающего коэффициента.
В 2019 году были увеличены одновременно обе цифры – оклады выросли на 4,3%, а понижающий коэффициент вырос на 2 процентных пункта. 1 октября 2020 года произошла индексация окладов военнослужащих и сотрудников других силовых органов на 3%, рост понижающего коэффициента не запланирован. Фактически пенсии бывших сотрудников МВД выросли всего на 3% с 1 октября – это даже меньше, чем инфляция, накопленная с начала года.
О реформе МВД начали говорить ещё в 2017 году. Было понятно, что структура ведомства раздута, есть дублирование, а кадры нуждаются в повышении своей квалификации. Некоторые шаги к оптимизации структуры органов (включая вопросы зарплаты, пенсии и сокращения сотрудников) были предприняты в течение прошедших трех лет. Но разговоры о реформе всё продолжались, а сегодня они вышли на новый уровень, ведь началась административная реформа, сокращение госаппарата, а все сотрудники МВД, хотя и формально, считаются госслужащими. Отсюда их вполне обоснованная тревога за своё будущее. Каким образом предполагается продолжить реформирование этого силового ведомства в 2020-2021 году?
Как напоминает газета «Ведомости», среди первых новое Правительство Российской Федерации приняло ряд постановлений , которые устанавливают надбавки до 100% оклада полицейским и росгвардейцам в Москве, Петербурге, Московской и Ленинградской областях. Жест это, безусловно, политический, потому что избыточный. Так же, как нет никакой необходимости записывать в Конституции индексацию пенсий, нет никакой необходимости привлекать правительство к установлению надбавок. Аналогичные надбавки могли быть установлены решениями руководителей соответствующих ведомств и даже руководителями территориальных органов – были бы деньги. Однако оставим политическую сторону решения в стороне и попробуем разобраться, что же на самом деле произошло.
Не произошло удвоения зарплат. Премия составляет 100% оклада, а реальная зарплата полицейских существенно превышает оклад (иногда в несколько раз). Полицейским добавили максимум по 13 000 руб. в месяц для рядового или 23 650 руб. для начальника отдела. Для Росгвардии суммы, конечно, иные.
Никакого автоматического установления надбавок не произошло. Постановление всего лишь дает возможность назначать такие надбавки в порядке, определяемом министром внутренних дел и директором Росгвардии соответственно. Порядок этот может подразумевать и равномерное увеличение зарплат, и копеечные доплаты нескольким сотням сотрудников.
На этом сходство между постановлениями об МВД и Росгвардии заканчивается. Для МВД надбавки распространяются на всех, кто участвует в охране общественного порядка. Никаких других ограничений нет – это могут быть даже сотрудники подведомственных учреждений, офицеры юстиции, гражданские служащие и т. д. С учетом сегодняшней практики работы полиции под это определение может подпасть практически каждый сотрудник. Несколько раз в год в оцепления и на уличные дежурства выставляют даже следователей, работников бывшей миграционной службы и гражданских криминалистов из подведомственных учреждений. По большому счету правительство попросту объявило, что министр может назначать надбавку до 100% всем сотрудникам столичных главков.
Повышение зарплат в полиции во время медведевской реформы 2010–2012 гг. было сведено на нет инфляцией. К 2018 г. доходы полицейских вернулись к среднестрановым. Именно привлекательные зарплаты позволили в 2012–2013 гг. уменьшить проблему кадрового дефицита на низовых полицейских должностях и дали возможность хоть как-то отбирать кандидатов, не допуская до такой работы тех, кто категорически для нее не подходил.
Логично сравнить только зарплаты начинающих следователей, они будут примерно равными, с отличием только от региональных добавок.
Так выглядят зарплаты в 2020 году в начале карьеры следователя:
- Москва – от 33 000 рублей;
- Ростов-на-Дону – от 30 000 рублей;
- Санкт-Петербург – от 30 000 рублей;
- Краснодар от 25 000 рублей;
- Екатеринбург – от 25 000 рублей.
Старания руководства государства улучшить положение дел, найти пути повышения зарплат не всем нравятся. Сотрудники МВД, которые чувствуют все изменения на себе, часто скептически отзываются о нововведениях. По их мнению новшества не приносят заслуженных изменений. Работа сложная, напряженная, связанная с риском, отнимает много сил, здоровья, а денежная компенсация не покрывает всех затрат.
Но кроме «средней температуры по больнице» есть в зарплатах ученых еще одна, если можно так выразиться, загогулина. Это ее многокомпонентность. Анастасия и в разговоре с президентом делает оговорку — чуть больше 30 тысяч рублей она зарабатывает тогда, когда у лаборатории нет гранта. Сейчас его нет. 80 тысяч рублей для новосибирского ученого — это с учетом грантов и контрактов или это базовый уровень, который должен ежемесячно обеспечиваться из федерального бюджета?
Вопрос дискуссионный. Председатель Сибирского отделения РАН Валентин Пармон считает, что верен второй вариант. И не стесняется публично благодарить Анастасию, что вынесла на самый «верх» то, о чем говорят ученые много лет. Надо полагать, говорят сами с собой. Валентин Пармон говорит об очевидном: в регионах ученые зарабатывают в три-четыре раза меньше, чем в Москве и Санкт-Петербурге. По его словам, академия «отлучена» от формирования зарплат ученых уже много лет — вот, мол, и результат.
Экран ее телефона не гаснет ни на секунду — звонки, звонки, звонки…
— Общество должно пусть не переболеть, но выстрадать новую систему управления наукой, — как бы отвечая Пармону, говорит научный сотрудник, временно прикрепленный к лаборатории, где трудится Анастасия с коллегами. Он просит не называть его имени («я все-таки тут временный, мало ли что»). Но говорить с ним, перешагнувшим рубеж пятидесятилетия и заставшим советский период, о судьбах науки проще, чем с Анастасией. Ее мудрый коллега продолжает рассказывать о «ловушках» грантовой системы финансирования науки. И дело не только в зарплатах.
— Эксперименты требуют денег. Чтобы получить грант, нужно представить результат уже проведенного эксперимента, хотя бы научную публикацию. Нет денег — нет эксперимента. Значит, нет публикации и нет возможности получить грант — круг замкнулся. Получается, нет гранта, и можно вообще не работать? Биолог-инкогнито считает, что пока в стране идет поиск: попробовали так управлять наукой, не получилось, придумали что-то новое…
«Но вы же люди, не подопытные мышки», — грустно замечаю я. Он молчит. Я ухожу к Анастасии. А мой собеседник вдруг возвращается, чтобы подтвердить: «Да! Мы не мышки!» Это действительно важно. Хорошо бы помнить, что за отчетами о выделении миллиардов — судьбы не среднестатистических, а живых, реальных ученых. А еще судьбы экспериментов, так и не проведенных из-за отсутствия денег. Экспериментов, которые в перспективе тоже могли спасти чьи-то жизни.
Зарплата следователя в России, если говорить о начальных этапах становления представителей профессии, не у всех одинакова. Более всего на неё влияет региональная привязка.
Стартовые оклады в столице и прочих регионах страны будут отличаться. Для наглядности приведём небольшую таблицу:
| №
п/п |
Регион | Стартовый оклад начинающего следователя (руб.) |
| 1. | Москва | 33 000 |
| 2. | Краснодар | 25 000 |
| 3. | Екатеринбург | 25 000 |
| 4. | Санкт-Петербург | 30 000 |
| 5. | Ростов-на-Дону | 30 000 |
Стало известно, кому из россиян поднимут зарплаты в 2021 году
Национальный центр управления обороной Российской Федерации на плановом собрании в мае 2020 года рассмотрел предложение Сергея Шойгу о поэтапном повышении размеров довольствия военнослужащих с 2020 года. Уже в январе этого года состоялось увеличение на 4%, для чего понадобилось дополнительных 66 млрд. рублей.
Ведомство утвердило предложение, и в проект государственного бюджета на 2021 год были внесены дополнительные статьи, предусматривающие рост доходов военнослужащих. Для проведения индексаций, повышающих оклады военных, запланировано выделить из бюджета:
- в 2020 г. – 66 млрд. рублей;
- в 2021 г. – 84 млрд. рублей;
- в 2022 г. – 148 млрд. рублей.
Совет РФ по вопросам безопасности и обороноспособности в лице Виктора Бондарева сделал официальное заявление. В нем утверждалось, что предстоящая индексация перекроет отсутствие повышения доходов за последние 5 лет.
Переход части оборонительной системы РФ на контрактную форму прохождения службы образовал некоторую разницу в оплате военнослужащим, пребывающим на строчной службе, и защитникам, которые подписали военный контракт.
Денежное вознаграждение контрактника состоит из:
- ежемесячного оклада, соответствующего военному званию;
- ежемесячного оклада, соответствующего занимаемой должности в военной части;
- ежемесячных дополнительных выплат (за выслугу военных лет, квалификационную категорию, работу с секретными документами, пребывание на территории с опасными или тяжелыми климатическими условиями, несение военного долга за пределами РФ).
Зарплата служащего по призыву не предусматривает надбавки по званию и имеет некоторые отличия в дополнительных выплатах.
Предстоящее повышение окладов военнослужащих в 2021 году основывается на двух показателях:
- занимаемая должность;
- присвоенное звание.
Поэтому увеличение зарплаты состоится у срочников и у контрактников.
Работникам прокуратуры и Следственного комитета повысят зарплаты
В Соединенных Штатах следователь, специализирующийся на раскрытии уголовных преступлений, зарабатывает в год примерно от 75 000 до 80 000 долларов. В месяц же в пересчете на рубли у него выходит до 450 000.
В Великобритании молодые сотрудники получают за год около 29 500 фунтов стерлингов. Чтобы добиться назначения, здесь необходимо учиться 2 года и сдать специальный экзамен.
В Китае среднестатистический следователь зарабатывает до 7 000 юаней (около 70 000 рублей). При этом молодому работнику насчитывают на 9 процентов меньше, а имеющему опыт за плечами на 20% больше. Государство также гарантирует им:
- полную медицинскую страховку, покрывающую все возможные случаи;
- бесплатное повышение квалификации;
- карьерное продвижение;
- служебное жилье;
- по достижении старости – достойные пенсионные выплаты.
Стоит отметить, что на доходы следователя в России влияет их местонахождение, т. е. в какой области или крае он работает. Начальные оклады сотрудников следственного комитета РФ при поступлении на службу будет существенно отличаться от доходов в столице и, например, в Перми и прочих регионах. Так:
- в Москве доходы следователя приближаются к 33 000 рублей;
- в Санкт-Петербурге получает 31 000 рублей;
- в Ростове-на-Дону – 30 000 рублей;
- в Краснодаре доход достигает 27 000 рублей;
- в Екатеринбурге следователь получает также 25 000 рублей.
Примечательно то, что сотрудники СК, работающие в Москве уже на старте своей карьеры, получают зарплату больше, чем их коллеги из Краснодара или Санкт-Петербурга. В регионах, которые находятся более отдаленно от столицы, ставка начинающего следователя гораздо ниже.
Многие граждане считают, что следователи занимают свои должности только в полиции. Это не так. Профессия подразделяется на:
- Следователя Федеральной службы безопасности (ФСБ).
- Следственный комитет России (СКР).
- Представителя Федеральной службы России, которая непосредственно занимается контролем различных наркотических средств.
Стоит обратить внимание на то, что зарплата в каждой службе тоже отличается друг от друга. На начало 2021 года доходы претерпели изменения от 35 до 75 тысяч рублей. Повышение зарплаты планируется на середину текущего года. Предположительно планируется ее поднять на 20-30%.
Следователь прокураты, работающий на территории Российской Федерации, получает зарплату в размере от 20 до 50 тысяч рублей. Лидерами по-прежнему остаются московские, доходы которых составляют около 65 000 рублей. Отличается зарплата сотрудников Прокуратуры и МВД, у последних она меньше. Разница заметна на ранних сроках службы, а далее набирается стаж, поднимается звание и т. д. Средняя зарплата следователя таких структур достигает 33 тысяч рублей. Высокими доходами могут похвастаться в прокуратурах Приморского района – около 40 000 рублей. Низкие показатели в прокуратуре Хабаровского края – 12 000 рублей.
В Следственном комитете России (СКР) уровень зарплат выше, чем у сотрудников, занимающих должности в прокуратуре и МВД. В СК занимают должности одни из самых высокооплачиваемых следователей. Их средний доход составляет 45 000 рублей. У работников Следственного комитета есть хорошая возможность увеличить свой доход за счет поднятия по карьерной сетке. Таким образом, можно получить около 80 000 рублей. Не стоит забывать о том, что занять должность следователя может тот, кто пройдет жесткий отбор.
Следователь может иметь помощника, зарплата которого будет достигать около 20 000 рублей.
Следователь Следственного комитета России (СКР) наравне с сотрудниками полиции выполняет свои задачи, рискует своей жизнью, раскрывая различного рода преступления, спасает достаточное количество людей. Следственный комитет на сегодняшний день исполняет все возложенные на него законом задачи. При всем этом следователь получает почти в два раза меньше доход, чем полицейский. В связи со сложившейся обстановкой работники СК просят правительство об увеличении заработных плат.
Повышение зарплаты следователей Комитета имеет скачкообразный характер. Стоит отметить, что в последний раз доходы повышались в 2013 году за счет увеличения доплат за особые условия. Тогда их увеличение составило 175%. Последний раз повышение производилось за счет индексации в 2014 году. С тех пор, по состоянию на 2021 год, увеличение проводилось всего один раз и составило 4%.
Зарплата следователя в России, если говорить о начальных этапах становления представителей профессии, не у всех одинакова. Более всего на неё влияет региональная привязка.
Стартовые оклады в столице и прочих регионах страны будут отличаться. Для наглядности приведём небольшую таблицу:
| №
п/п |
Регион | Стартовый оклад начинающего следователя (руб.) |
| 1. | Москва | 33 000 |
| 2. | Краснодар | 25 000 |
| 3. | Екатеринбург | 25 000 |
| 4. | Санкт-Петербург | 30 000 |
| 5. | Ростов-на-Дону | 30 000 |
Отдельным направлением является деятельность тех, кто ведёт следствие с целью разоблачения преступников, занимающихся распространением наркотических средств.
Ранее эта структура называлась ФСКН, сейчас она вошла в состав МВД.
Средняя зарплата сотрудников ГУНК – 50000 рублей. Представители младшего состава получают 40000 рублей. Сотрудники, занимающие руководящие должности, – 60000 рублей.
Зарплата в следственном комитете 2021 год
Для следователей всех правоохранительных структур предусмотрены следующие льготы и поощрения:
- ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет. Если выслуга составляет 10 лет, то к отпуску добавляется 5 календарных дней, 15 лет добавят 10 дней, а выслуга в 20 лет позволит отдыхать на 15 дней в году больше;
- бесплатный проезд к месту отдыха и обратно раз в год;
- бесплатное лечение и профилактика в ведомственных санаториях;
- премии по итогам службы за квартал и за год;
- дети работников следственного аппарата вне очереди получают места в детских садах, общеобразовательных организациях интернатного типа, летних оздоровительных лагерях;
- в случае служебных командировок следователи имеют право внеочередного бронирования и размещения в гостиницах, а также на приобретение билетов на все виды транспорта;
- компенсация расходов, связанных с арендой жилья.
Председатель коллегии адвокатов «Человек и закон» Владимир Жеребенков в комментарии «Дождю» сообщил, что решение президента о повышении зарплат следователей, вероятно, связано с «более приоритетным» статусом ведомства в глазах президента.
«Его (СК) выделили отдельно, и нельзя сказать, что работать они стали лучше. Но эту службу создали — фактически, это дитя президента. Поэтому приоритет ей и отдается, хотя объективных причин на это нет — основной массив дел приходится на следственный департамент МВД, но заработная плата, как и техническое оснащение, у них ниже», — пояснил эксперт.
В СК все отделы заняты лишь одним – оперативным раскрытием преступлений. В обязанности следователей входят:
- прием обращений;
- осуществление уголовного производства;
- поиск подозреваемых;
- анализ полученной информации;
- формирование доказательной базы;
- допрос причастных к преступлению лиц (и свидетелей и предполагаемых преступников);
- подготовка отчетов;
- передача завершенных дел в судебные органы.
Чтобы стать следователем, необходимо:
- получить юридическое образование в ВУЗе;
- пройти тестирование (и в том числе с использованием полиграфа);
- иметь отменное здоровье;
- доказать профпригодность в ходе обязательного испытательного периода.
В некоторых регионах следователи могут рассчитывать и на получение жилья на льготных условиях, что является довольно большим преимуществом при устройстве на работу.
Заработная плата формируется за счет оклада, положенного по занимаемой должности. В немалой степени влияют на размер дохода начисления за:
- присвоенное звание;
- выслугу лет;
- тяжелые условия (175 процентов от оклада);
- служение достижения;
- ученые и почетные звания;
- добросовестнее выполнение обязанностей (речь идет о ежеквартальных и годовых премиях).
В соответствии с действующим законодательством, производятся и другие выплаты. Как нетрудно убедиться, данная система стимулирует работников оставаться в Следственном комитете до выхода на пенсию. Беда в том, что молодые сотрудники, только что поступившие на службу, часто вынуждены получать минимальные зарплаты. Многие не выдерживают и переходят на работу в коммерческие организации, где оклады обычно вдвое выше.
Средняя зарплата у людей, работающих в Следственном комитете, в нынешнем 2019 году составляет 38 600 рублей, что приблизительно соответствует общероссийскому показателю.
При этом у технических служащих доходы гораздо меньше. Например, у водителя оклад составляет всего 15 000, что, принимая во внимание стоимость жизни, является мизером.
В зависимости от региона, доходы следователей также заметно разнятся. Так, молодой специалист в провинции может получать и 20 000, а его опытный коллега, трудящийся в столице, – 65 000.
Вот статистика по некоторым крупным городам:
- Ростов-на-Дону – 30 тысяч;
- Санкт-Петербург – 32 000;
- Екатеринбург – 26 000;
- Краснодар – 25 000;
- Иркутск – 29 000.
Сколько зарабатывает следователь
Население России живет в правовом государстве. Но, к сожалению, число преступлений в России в последние годы находится на довольно высоком уровне. Хотя каждый человек хотел бы быть защищенным от действия бандитов, хулиганов, мошенников и убийц. Предотвратить различные преступные деяния и сделать жизнь законопослушных граждан безопасной, призваны следователи.
Именно они способны раскрыть и предотвратить опасные преступления. Данная профессия сопряжена с большими физическими и моральными нагрузками. Следователи часто работают в условиях риска для собственного здоровья и даже жизни.
Что входит в должностные обязанности следователя? С какими особенностями профессиональной деятельности сталкиваются специалисты этой категории? Сколько зарабатывает следователь за свой опасный и такой необходимый труд? Предусмотрены ли какие-то льготы и надбавки за его работу? Может рассчитывать следователь на льготные условия выхода на пенсию? Какова величина пенсионного пособия по окончанию трудовой деятельности у сотрудников сыска?